田阳县应急管理局发布最新招聘信息，现正面向社会广泛招募人才。该局诚邀有志于从事应急管理工作的优秀人才加入团队，共同应对突发事件，保障人民群众生命财产安全。招聘职位包括应急管理、救援指挥、安全防护等，要求应聘者具备相关专业背景及一定的工作经验。此次招聘旨在充实应急管理团队力量，提高应对突发事件的能力，为创建安全稳定的社会环境贡献力量。

本文目录导读：

1. 招聘背景
2. 招聘岗位及人数
3. 岗位职责及任职要求
4. 招聘流程
5. 福利待遇
6. 注意事项
7. 联系方式

随着社会的不断发展和进步，应急管理工作日益受到重视，为了更好地应对各类突发事件，保障人民群众的生命财产安全，田阳县应急管理局现面向社会公开招聘优秀人才，欢迎有志之士踊跃报名。

招聘背景

田阳县应急管理局是负责全县应急管理工作的职能部门，承担着应对自然灾害、事故灾难、公共卫生事件和社会安全事件等重要任务，为了更好地履行职能，提高应急管理水平，我局现急需招聘一批高素质、专业化的人才加入我们的团队。

招聘岗位及人数

1、应急指挥中心工作人员：5名

2、安全生产监管人员：8名

3、应急救援队员：15名

岗位职责及任职要求

（一）应急指挥中心工作人员

岗位职责：负责应急指挥中心的日常管理工作，包括突发事件的信息接收、分析与处理，协调各部门开展应急处置工作等。

任职要求：

1、大专及以上学历，计算机相关专业；

2、具备较强的组织协调、沟通能力和团队合作精神；

3、具备一定的文字写作能力，能够熟练操作办公软件；

4、有相关工作经验者优先。

（二）安全生产监管人员

岗位职责：负责安全生产监管工作，包括安全生产检查、隐患排查治理、事故调查处理等。

任职要求：

1、大专及以上学历，安全工程、应急管理等相关专业；

2、具备较强的责任心和安全意识；

3、具备一定的组织协调和团队合作能力；

4、有相关工作经验者优先。

（三）应急救援队员

岗位职责：负责参与应急救援行动，包括抢险救援、应急救援设备的操作与维护等。

任职要求：

1、身体健康，年龄在18-35周岁之间；

2、具备较强的身体素质和心理素质；

3、具备一定的团队协作精神和沟通能力；

4、有相关工作经验或相关技能证书者优先。

招聘流程

1、报名：请前往田阳县应急管理局官网下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至我局人事部门。

2、资格审查：我局将对报名人员进行资格审查，符合条件的将通知参加面试。

3、面试：面试时间和地点将另行通知。

4、体检：通过面试的人员需进行体检。

5、录用：根据面试和体检结果，确定最终录用人员。

福利待遇

1、工资：基本工资+绩效工资+岗位津贴；

2、社会保险：五险一金；

3、年假：享受带薪年假、带薪病假等；

4、培训：提供岗位培训和职业发展机会。

注意事项

1、报名截止日期：请务必在指定时间内完成报名。

2、报名材料：请提供身份证、学历证书、相关技能证书等证明材料。

3、招聘过程中，我局将严格遵守公平、公正、公开的原则，择优录用。

联系方式

地址：田阳县应急管理局（具体地址请见官网）

电话：xxxxxxx

网址：xxxxxxxxx（官网）

邮箱：xxxxxxxxx（电子邮箱）

联系人：xxx先生/女士

田阳县应急管理局诚挚邀请有志之士加入我们的团队，共同为人民群众的生命财产安全贡献力量，希望广大应聘者珍惜这次机会，踊跃报名，展示自己的才华，我们期待与您携手共进，共创美好未来！